Le ministère de la Modernisation de l’Administration et de la Fonction publique a formellement démenti les informations circulant sur les réseaux sociaux annonçant le lancement d’un concours de recrutement de 20 000 agents dans la fonction publique guinéenne.
Dans un communiqué publié ce samedi, le département affirme qu’aucune procédure de recrutement n’a été engagée et qu’aucun avis de concours n’a été publié à ce jour. Il qualifie ces informations de « totalement infondées » et appelle la population à ne pas leur accorder de crédit.
Le ministère invite particulièrement les jeunes diplômés et les demandeurs d’emploi à faire preuve de vigilance face à ces publications, qui peuvent servir de support à des tentatives d’escroquerie.
Le département rappelle que tout recrutement dans la fonction publique est encadré par la loi L/2019/027/AN du 9 juin 2019 portant statut général des agents de l’État. Conformément à ce texte, l’accès aux emplois publics se fait exclusivement par voie de concours, organisé dans le respect des procédures en vigueur.
Il précise également que toute annonce relative à un concours de recrutement fera l’objet d’une communication officielle à travers ses canaux habituels, notamment son site internet, sa page officielle sur les réseaux sociaux et les médias publics.
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